POSITION DISPONIBLE

Professeur de musique

Résumé de l'emploi

L'enseignant de musique est chargé de fournir des processus d'enseignement liés à la musique et de superviser les élèves dans un environnement de classe du collège dans le cadre des lignes directrices établies pour les programmes d'études. Les tâches et responsabilités supplémentaires comprennent :

• Adapte le travail en classe afin de fournir aux élèves du matériel didactique qui traite des plans d'apprentissage individualisés dans le cadre des plans de leçon établis.

• Administre des programmes de tests de perfectionnement et/ou des évaluations par sujet en vue d'évaluer les niveaux de compétence des étudiants ou d'élaborer des plans d'apprentissage individuels.

• Conseille les parents et/ou les tuteurs légaux du progrès de l'élève dans le but de communiquer les attentes; les réalisations de l'élève; élabore des méthodes d'amélioration et/ou de renforcement des objectifs en classe dans l'environnement familial.

• Évaluer les progrès des élèves vers des objectifs, des attentes et/ou des buts en vue de leur fournir un retour d'information.

• Collabore avec le personnel enseignant, d'autres personnels scolaires, parents ou tuteurs, ainsi qu'avec diverses ressources communautaires (personnel de soutien spécial, etc.) afin d'améliorer la qualité globale des résultats scolaires, d'atteindre les objectifs fixés en classe à l'appui du plan d'amélioration de l'école.

• Démontre les méthodes nécessaires pour effectuer des tâches en classe et/ou en matière particulière afin de fournir un programme efficace qui répond aux besoins individuels des étudiants.

• Dirige les autres personnes travaillant avec et/ou aidant l'enseignant dans l'environnement d'apprentissage (enseignants assistants, enseignants étudiants, assistants pédagogiques, bénévoles et/ou travailleurs étudiants, etc.) afin de fournir un programme de classe efficace et de répondre aux besoins de chaque élève.

• Instruit les étudiants dans le but d'améliorer leur succès dans les universités par un parcours d'études défini.

• Gérer le comportement des élèves dans le but de fournir un environnement d'apprentissage sûr et optimal.

• Surveiller les élèves dans une variété d'environnements éducatifs (salle de classe, excursions sur le terrain, etc.) afin de leur offrir un environnement d'apprentissage sûr et positif.

• Participe à diverses réunions (communautés d'apprentissage professionnel, etc.) dans le but de transmettre et/ou de recueillir l'information nécessaire à l'exercice de fonctions.

• Prépare une variété de documents écrits (grades, présence, comptes rendus anecdotiques, procès-verbaux de réunion, etc.) pour documenter les progrès des élèves et répondre aux exigences prescrites.

• Signaler la consommation présumée d'enfants ou de substances à l'administrateur du site désigné afin de maintenir la sécurité personnelle des élèves, un environnement d'apprentissage positif et de respecter les exigences réglementaires et les lignes directrices établies.

• Répond aux demandes de renseignements de diverses sources (autres enseignants, parents, administrateurs, organisations sectorielles, etc.) afin de résoudre les problèmes, de fournir des informations et/ou des orientations.

• Répondre aux situations d'urgence (problèmes de comportement des étudiants, urgences sanitaires, menaces à la sécurité, etc.) afin de résoudre les problèmes de sécurité immédiats et/ou de diriger le personnel approprié vers la résolution.

Exigences minimales

Baccalauréat ou équivalent étranger en éducation musicale ou domaine étroitement lié et deux (2) années d'expérience de travail dans un poste offert ou similaire. Doit passer la vérification des antécédents et la vérification des empreintes digitales. Doit avoir ou être admissible à un certificat d'éducateur de Géorgie.