Directeur intérimaire pour le reste du semestre d'automne, jusqu'au 18 décembre 2026.

Fonctions et responsabilités essentielles

•

Responsable de l'organisation et de la direction du programme Van Buren Choral

• Surveiller l'instruction de toutes les classes de chorale

• Assurer la production vocale caractéristique, la respiration, la lecture de la vue, les signes de la main et la posture

• Aider à coordonner toutes les performances et évaluations

• Aider à gérer les stocks (musique et matériel)

• Aider à coordonner le recrutement et le processus d'identification de la voix

• Coordonner les communications et la publicité

• Veiller au respect de toutes les exigences des districts et des États

• Engager, planifier et faire équipe avec les directeurs de chorale du collège et du secondaire pour harmoniser les programmes

• Aider les programmes du collège et du lycée

• Planifier, préparer et exécuter des plans de cours fondés sur les programmes approuvés par les districts;

• Fournir un enseignement individualisé et en petit groupe au besoin pour créer une expérience d'apprentissage personnalisée pour chaque élève

• Maintenir une salle de classe sûre et organisée grâce à une gestion efficace des salles de classe

• Établir et entretenir des relations appropriées avec les élèves, les parents, les membres de la communauté et le personnel;

• Communique régulièrement avec les parents au sujet des progrès scolaires et comportementaux de leur enfant

• Collabore avec l'ensemble du personnel enseignant et d'autres personnels scolaires

• Évaluer la croissance scolaire des étudiants en administrant des évaluations adaptées au développement, en tenant des dossiers précis et en préparant des rapports d'étape

• Démontre un engagement en faveur de la croissance professionnelle continue en participant au perfectionnement professionnel et à d'autres réunions, selon les besoins, conformément aux directives du District et de la Division de l'enseignement primaire et secondaire (DESE);

• Maintenir une apparence professionnelle et démontrer un comportement consciencieux et responsable

• Exécute d'autres fonctions selon les affectations

Compétences

• Baccalauréat

• Licence d'enseignement AR valide

• Vérification des antécédents

• Compétences efficaces en communication orale et écrite

• Connaissance des technologies pertinentes

Exigences physiques*

• Être en mesure de représenter la majorité de la journée scolaire afin de surveiller et de superviser efficacement les élèves

• Être capable de parcourir de courtes distances pour superviser les élèves entre les classes et les activités

• Être capable de s'asseoir, de se tenir debout, de se pencher, d'atteindre, de plier, de soulever et de squatter pour aider les élèves au besoin

• Être capable de marcher sur des surfaces inégales (terrain de jeu)

• Être capable de monter et descendre les escaliers

• Être à l'extérieur dans toutes les conditions météorologiques pour l'affectation des tâches (décès, avant le décrochage scolaire, après la rentrée scolaire et les sorties sur le terrain)

*Des mesures d'adaptation raisonnables peuvent être prises pour permettre aux personnes handicapées de remplir les fonctions essentielles.

Rapports au directeur principal/assistant principal

Le traitement sera calculé au prorata en fonction des jours travaillés.

Directeur intérimaire pour le reste du semestre de l'automne 2026, jusqu'au 18 décembre 2026.