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General Music Teacher (Elementary/ Middle School) SY 26-27

Navarre Middle School

South Bend, IN, USA · Full Time · Music Education

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Verified worksite and posting details

Worksite: Navarre Middle School
4702 W Ford St, South Bend IN 46619Matched to the National Center for Education Statistics school directory · NCES school ID 181029001679.

Título de posición: General Music Teacher (Elementary/ Middle School)

Rango de sueldos: Escala de pago del maestro

Duración del contrato: Contrato maestro

Supervisor inmediato: Director del Edificio

Resumen

POSITION SUMMARY:

El maestro de música general es un profesor altamente cualificado y certificado estatal responsable de ofrecer contenido de música de una manera diferenciada que se alinea con los estándares estatales y las expectativas de distrito.

DUTIES:

• Los candidatos calificados de enseñanza proporcionarán instrucción, apoyo y orientación, gestionarán el proceso de aprendizaje y se centrarán en las necesidades individuales. El profesor está bien invertido en el mantenimiento y cuidado de instrumentos musicales, equipos y suministros de aula, incluyendo la documentación de inventario y materiales estudiantiles.

• El candidato docente será un administrador de aulas eficaz, supervisando a los estudiantes en todo momento

• Capaz de colaborar con otros funcionarios, y trabajar activamente con los padres y otros socios comunitarios.

• Use una variedad de estrategias de enseñanza para involucrar a los estudiantes junto con un plan consistente para el crecimiento de los estudiantes, además de ensayar para las actuaciones.

• Integra el contenido y las conexiones transversales para aumentar el compromiso estudiantil y los logros académicos

• Planifica e implementa actuaciones estudiantiles cada semestre fuera del día escolar, así como participa en celebraciones comunitarias programadas y competiciones a medida que estén disponibles.

Calificaciones " Requisitos:

• Licenciado y altamente cualificado en el área de Música General

• Los solicitantes no deben haber tenido una recomendación para la asistencia de libertad condicional en su evaluación más reciente.

• Participar en el desarrollo profesional/comunidades de aprendizaje profesional

Educación " Experiencia:

• Finalización de un título de licenciatura en educación musical o rendimiento

• Experiencia en el rendimiento y dirección de un conjunto

• Experiencia trabajando con estudiantes en un entorno educativo

Competencias técnicas y funcionales:

• Capacidad para proporcionar transporte desde y hacia el trabajo, así como eventos fuera del sitio

• Capacidad para levantar y mover suministros y equipos (50 libras o menos)

Capacidades requeridas

• Uso de la tecnología educativa, incluyendo Powerschool, Google Docs/Sheets, email y más

• Altamente organizado

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SBO+ Jobs Intelligence

Navarre Middle School Location Report

By SBO+ Staff · Effective 2026-08-20

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Opportunity and Market

Navarre Middle School is evaluated with current IN labor-market evidence because a validated city profile was unavailable. The Census API city profile could not be acquired in this run; the report uses current state labor-market observations and labels their scope explicitly. ^[2] ^[3]

Career Outlook

The statewide unemployment rate supplies current labor-market context, but it does not prove demand for this occupation or employer. Occupation-specific scores are omitted. ^[1]

Compensation

No salary-equivalency or take-home-pay figure is asserted without listing pay and defensible local cost inputs. Federal tax brackets must be applied to the candidate’s actual filing circumstances. ^[4]

Housing and Cost of Living

HUD Fair Market Rent resources are provided for a housing comparison using the verified worksite or its county. No city rent is asserted when it was not acquired. ^[5]

Commute

A validated city commute value was unavailable. Confirm the exact worksite, schedule, transit coverage, parking and fuel costs before accepting relocation expenses.

Community Snapshot

State labor-force scale is not evidence of neighborhood safety, culture or community fit; no such inference is made. ^[3]

Local Economy

Current statewide employment, labor-force and unemployment observations describe the broader labor environment, not a guaranteed city or occupation outcome. ^[2] ^[3] ^[1]

Relocation Considerations

Verify worksite-level housing, commute, taxes, utilities, benefits, contract length and any remote-work restrictions before relocating. ^[5] ^[4]

What I Wish I'd Known Before Taking the Job

A healthy statewide labor market does not guarantee that a specialized music education role is easy to replace. Confirm contract stability, nearby housing and the real commute before paying relocation costs. ^[2] ^[1]

Methodology

This report uses the latest retrievable BLS Local Area Unemployment Statistics for the listing’s state. It explicitly withholds city, occupation and affordability scores when those inputs were not acquired.

Sources and freshness

U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
Internal Revenue Service — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.
U.S. Department of Housing and Urban Development — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.
U.S. Bureau of Labor Statistics — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.