School Band & Orchestra + THE GLOBAL VOICE OF MUSIC EDUCATORS
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Clinton Township, MI Edition · Jobs & Careers

Jobs Intelligence

Verified music-education openings with school-level location facts, employer details and evidence-backed guidance for evaluating the market around the job.

Wednesday, September 23, 2026 · Updated as listings and source records change
SBO+ Education Jobs

Grundlegende Musiklehrerin, 1.0 FTE

Cherokee Elementary

Clinton Township, MI, USA · Full Time · Music Education

Apply through the verified listing

Erfahrungen mit dem Gehaltsplan sind nicht verfügbar.

Aktivitäten in der Nähe von Elementary Level - Cherokee/Shawnee

Alle Anfragen bezüglich dieser Position sollten direkt an die Personalabteilung unter 586 723-2090 gerichtet werden.

Nur abgeschlossene Anwendungen mit allen erforderlichen Anhängen werden berücksichtigt.

Qualifikationen:

• Valid Michigan Teaching Zertifikat, erforderlich.

• JX oder JQ Endorsement, erforderlich.

• Erfahrung in der Arbeit mit verschiedenen Studentengruppen bevorzugt.

• Interesse an der Arbeit in ergänzenden Leichtathletik und / oder akademischen Aktivitäten erforderlich.

• Fähigkeit, effektiv in Englisch zu lesen, zu schreiben und zu kommunizieren, um wichtige Aufgaben zu erfüllen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf das Verständnis und Befolgen von Sicherheitsanweisungen, angemessene Reaktion auf Notsituationen, Abschluss der Dokumentation und Interaktion mit englischsprachigen Mitarbeitern, Studenten, der Gemeinschaft und Vorgesetzten, erforderlich.

Standard Employee Benefit Paket verfügbar.

Es ist die politik der chippewa valley schools, nicht auf der grundlage von rasse, farbe, geschlecht (einschließlich, aber nicht beschränkt auf sexuelle orientierung, geschlechtsidentität), religion, nationaler herkunft oder abstammung, alter, behinderung, größe, gewicht, genetik oder familienstand in ihren programmen, dienstleistungen, aktivitäten oder beschäftigung zu diskriminieren. Anfragen zu Nichtdiskriminierungsrichtlinien, Fragen, Bedenken oder zur Einreichung einer Beschwerde sollten gerichtet werden an: Bürgerrechte und Titel IX Koordinator, Direktor für Humanressourcen, Chippewa Valley Schools Administration, 19120 Cass Avenue, Clinton Township, MI 48038 Telefon: 586-723-2090 E-Mail: [email protected] / Nichtdiskriminierungsuntersuchungen im Zusammenhang mit Behinderung sollten gerichtet werden an: Section 504 Koordinator, Direktor für Sonderdienste, (gleiche Adresse) Telefon: 586-723-2180 E-Mail: [email protected]. Personen mit Behinderungen, die eine Unterkunft für eine Beschäftigung benötigen, müssen Chippewa Valley Schools innerhalb von 182 Tagen schriftlich über ihren Bedarf informieren. Bürgerrechte und Titel IX Anfragen können auch an die Abteilung für Bürgerrechte unter (800) 482-3604 oder [email protected] gerichtet werden.

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SBO+ Jobs Intelligence

Clinton Township, MI, USA Location Report

By SBO+ Staff · Effective 2026-08-20

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Opportunity and Market

Clinton Township, MI, USA is evaluated with current MI labor-market evidence because a validated city profile was unavailable. The Census API city profile could not be acquired in this run; the report uses current state labor-market observations and labels their scope explicitly. [2] [3]

Career Outlook

The statewide unemployment rate supplies current labor-market context, but it does not prove demand for this occupation or employer. Occupation-specific scores are omitted. [1]

Compensation

No salary-equivalency or take-home-pay figure is asserted without listing pay and defensible local cost inputs. Federal tax brackets must be applied to the candidate’s actual filing circumstances. [4]

Housing and Cost of Living

HUD Fair Market Rent resources are provided for a housing comparison using the verified worksite or its county. No city rent is asserted when it was not acquired. [5]

Commute

A validated city commute value was unavailable. Confirm the exact worksite, schedule, transit coverage, parking and fuel costs before accepting relocation expenses.

Community Snapshot

State labor-force scale is not evidence of neighborhood safety, culture or community fit; no such inference is made. [3]

Local Economy

Current statewide employment, labor-force and unemployment observations describe the broader labor environment, not a guaranteed city or occupation outcome. [2] [3] [1]

Relocation Considerations

Verify worksite-level housing, commute, taxes, utilities, benefits, contract length and any remote-work restrictions before relocating. [5] [4]

What I Wish I'd Known Before Taking the Job

A healthy statewide labor market does not guarantee that a specialized music education role is easy to replace. Confirm contract stability, nearby housing and the real commute before paying relocation costs. [2] [1]

Methodology

This report uses the latest retrievable BLS Local Area Unemployment Statistics for the listing’s state. It explicitly withholds city, occupation and affordability scores when those inputs were not acquired.

Sources and freshness

  1. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
  2. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
  3. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
  4. Internal Revenue Service — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.
  5. U.S. Department of Housing and Urban Development — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.
  6. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.