School Band & Orchestra + THE GLOBAL VOICE OF MUSIC EDUCATORS
School Band & Orchestra +

Independent News Publication of artistpro Media Daily Global Reporting for Music Educators Since 1998 Publisher of School Band & Orchestra +

School Band & Orchestra +

Kumla, Örebro län Edition · Jobs & Careers

Jobs Intelligence

Verified music-education openings with school-level location facts, employer details and evidence-backed guidance for evaluating the market around the job.

Wednesday, October 7, 2026 · Updated as listings and source records change
SBO+ Education Jobs

Vikarerande musiklärare till Kumlaby skola 7-9!

Kumla kommun

Kumla, Örebro län, Sweden · Full Time · Music Education

Apply through the verified listing

Vill du vara med och forma dagens unga i en stimulerande skolmiljö? Nu söker vi dig som med stort engagemang som vill undervisa i musik på Kumlaby skola åk 7-9 under vårterminen 2027.  

Kumlaby skola är en F-9 skola belägen i södra delen av Kumla. Här finns också anpassad grundskola för åk 1-9. I närheten av skolan finns fina utemiljöer med många möjligheter till olika uteaktiviteter. På Kumlaby 7- 9 går det ca 200 elever fördelade på 3 arbetslag. I samarbete omkring elever har man mycket stöd i arbetslagen av ett aktivt elevhälsoteam och även kollegiet. Elevhälsan deltar i konferenser kontinuerligt och vi har ett nära arbete med en så kallad närvarocoach för att arbeta förebyggande och främjande med elever som inte kommer till skolan varje dag.   

Just nu deltar vi i flera spännande projekt och aktiviteter som vi är lite extra stolta över:  

• Kumlaby 7-9 är EU ambassadörskola där våra juniorambassadörer samarbetar i projektet med andra länder för att höja kompetenser och skapa globala kontakter.  

• Erasmus projekt för att höja kompetensen för digitala verktyg och förstärka den demokratiska processen.

• Nordplusprojekt kring demokrati.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Tillsammans med kollegor, arbetslag och skolledning arbetar vi för att varje elev ska utvecklas så långt som möjligt. Som lärare i åk 7-9 arbetar du i ett nära samarbete med skolans övriga professioner inom elevhälsan och rektor, tillsammans med övriga kollegor arbetar ni för en god lärmiljö för eleverna.  

På skolan har vi ämnesarbetslag där vi samarbetar kring undervisning och på kommunnivå har vi ämnesnätverk med lärare från övriga skolor ungefär tre gånger per termin. I uppdraget ingår också mentorskap.  

I tjänsten ingår planering och undervisning i ämnet musik. Undervisningen bedrivs i halvklass, på skolan finns en musiksal med tillhörande grupprum, eleverna har digitala verktyg och läromedel.  

Det finns fler musiklärare som arbetar på de andra skolenheterna på Kumlaby. Dukommer arbeta med planering, utvärdering och dokumentation samt ansvara för övriga uppgifter som ingår i läraryrket. Vi använder InfoMentor som verktyg för dokumentation och elev- och föräldrakontakter. Kollegialt lärande, sambedömning och ämnesutveckling är också en del i tjänsten, tillsammans med ämneskollegor från kommunen.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som är legitimerad lärare i grundskolans senare år och som alltid sätter elever i centrum. Du är engagerad och trygg i din roll som lärare, är flexibel och har god samarbetsförmåga. Du har goda kunskaper om barns utveckling och lärande samt ser individens behov på organisations-, grupp-, och individnivå.   

Det är meriterade om du också har:  

• Erfarenhet av arbete som lärare inom grundskolans senare år.  

• Erfarenhet av språk och kunskapsutvecklande arbetssätt.  

• Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom skola.  

Samarbete, professionalitet och elevfokus är viktiga ledord i vår verksamhet.  

Lärarlegitimation med angiven behörighet ska bifogas i ansökan, alternativt behörighetsgivande examensbevis som berättigar till legitimation. Om du erbjuds anställning inom barnomsorg, förskola eller skola är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. 

Vi intervjuar löpande så tveka inte på att ansöka redan idag! Välkommen!

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.

Varaktighet:, tillträde: 2027-01-01 , upphör: 2027-06-13 .

Arbetstid: Dagtid.

Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan.

Innan anställning ska du visa giltig identitetshandling och i de fall som befattningen kräver det ett giltigt utdrag ur belastningsregistret.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag.

Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 600 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag.

← All education jobs
SBO+ Jobs Intelligence

Kumla, Örebro län, Sweden Location Report

By SBO+ Staff · Effective 2026-09-09

View this location on OpenStreetMap →

Opportunity and Market

Kumla, Örebro län, Sweden has 1 linked active ArtistPro listing. National population supplies scale, but it does not establish city-level demand. [1]

Career Outlook

The national unemployment indicator provides broad context only. Occupation- and city-specific demand was unavailable from a validated jurisdictional dataset, so Career Opportunity and Career Safety scores are omitted. [3]

Compensation

GDP per capita is included solely as national economic context. It is not a salary-equivalency or purchasing-power calculation, and the listing’s currency, taxes, pension and contract terms must be verified. [2]

Housing and Cost of Living

Validated city-level housing and rent data were unavailable in this automated run. Candidates should use official or regulated local housing sources and avoid treating national economic indicators as rent estimates.

Commute

Validated city-level commute and transportation-cost data were unavailable. Confirm the exact worksite, transit availability and commuting rules with the employer before relocating.

Community Snapshot

Sweden national population and economic indicators provide country context; they do not support neighborhood-level claims about safety, culture or community fit. [1] [2]

Local Economy

The national unemployment and GDP-per-capita indicators describe the broader economy, not the city or employer. [3] [2]

Relocation Considerations

Work authorization, healthcare eligibility and tax obligations are jurisdiction-specific and can determine whether the role is viable. Use the official linked resources and confirm sponsorship directly with the employer. [4] [5] [6]

What I Wish I'd Known Before Taking the Job

A job offer does not itself prove visa eligibility, sponsorship, healthcare access or net take-home pay. Confirm all four before paying relocation costs. [4] [5] [6]

Methodology

This report uses World Bank national indicators and official jurisdictional resources. City-level figures and scores are omitted where authoritative data were not acquired.

Sources and freshness

  1. World Bank — effective 2025; retrieved 2026-09-09.
  2. World Bank — effective 2025; retrieved 2026-09-09.
  3. World Bank — effective 2025; retrieved 2026-09-09.
  4. Sweden government — effective 2026-09-09; retrieved 2026-09-09.
  5. Sweden government — effective 2026-09-09; retrieved 2026-09-09.
  6. Sweden government — effective 2026-09-09; retrieved 2026-09-09.