Acerca de West Chester Area School District:

West Chester Area School District atiende a más de 12.000 estudiantes en 17 escuelas: 11 primarias, 3 medias y 3 escuelas secundarias. El distrito abarca un área de 75 millas cuadradas que incluye el West Chester Borough y los municipios circundantes en los condados de Chester y Delaware. El distrito cuenta con fuertes resultados académicos, incluyendo una tasa de graduación del 95%, situándolo en los 10-20 mejores distritos de la escuela pública de Pennsylvania. Para obtener más información sobre las iniciativas estratégicas que lidera WCASD, visite nuestras iniciativas - West Chester Area School District.

Resumen:

West Chester Area School District (WCASD) busca educadores reflexivos centrados en estudiantes que se comprometan a asegurar que cada graduado esté preparado para prosperar como pensador crítico, comunicador efectivo, colaborador, ciudadano responsable y estudiante de por vida. Los profesores de WCASD diseñan experiencias de aprendizaje inclusivas y rigurosas que capacitan a los estudiantes para aplicar conocimientos, participar significativamente con otros y contribuir positivamente a sus comunidades.

Los profesores de WCASD no son sólo instructores de contenido, sino diseñadores de aprendizaje que cultivan intencionalmente las competencias descritas en el Retrato de un Graduado del Distrito a través de la enseñanza de alta calidad, prácticas equitativas y relaciones fuertes.

Funciones y responsabilidades esenciales:

• Diseñar y ofrecer una instrucción atractiva y alineada con estándares que desarrolle el pensamiento crítico, la resolución de problemas y la creatividad de los estudiantes.

• Establecer un entorno de aula donde todos los estudiantes se sientan valorados, desafiados y apoyados.

• Integrar aplicaciones reales y conexiones interdisciplinarias para apoyar el aprendizaje y la transferencia auténticos.

• Utilice estrategias de instrucción culturalmente sensibles que honran las identidades, experiencias y perspectivas de los estudiantes.

• Utilizar una evaluación formativa y sumaria para supervisar el progreso de los estudiantes y ajustar la instrucción para satisfacer diversas necesidades de aprendizaje.

• Comunicar eficazmente con familias y cuidadores como socios en el aprendizaje estudiantil.

• Realizar un aprendizaje profesional continuo alineado con las prioridades de distrito y las mejores prácticas de instrucción.

• Colaborar con colegas, personal de apoyo y administradores para mejorar la instrucción y los resultados de los estudiantes.

• Mantener registros precisos relacionados con la instrucción, evaluación y progreso estudiantil.

• Actualizar las políticas de distrito, ética profesional y los requisitos del Departamento de Educación de Pennsylvania.

• Contribuir positivamente a la comunidad escolar y la cultura de distrito.

• Realizar otros deberes como asignados.

Calificaciones mínimas:

• El grado requerido; el título de maestría preferido

• Posesión de un certificado de enseñanza válido de Pensilvania apropiado para la asignación O la capacidad de obtener la certificación de emergencia necesaria sobre la base de las necesidades del distrito

• Compromiso demostrado de la enseñanza centrada en la equidad y mejora continua

• Planeamiento instructivo fuerte, gestión de aulas y habilidades de comunicación

Reporting Relationships:

Los profesores de WCASD informan a los administradores del edificio escolar. Los docentes de WCASD reciben desarrollo profesional y apoyo de una variedad de interesados, incluyendo pero no limitados a supervisores de planes de estudios, supervisores de servicios de alumnos, y líderes de nivel de grado y nivel de contenido. Independientemente de sus años de experiencia, los maestros que son nuevos en WCASD participarán en la inducción de maestros, que se centra en cómo el maestro se ve específicamente dentro de nuestro distrito.

Condiciones de empleo:

• Esta posición es de 10 meses.

• Esta posición está representada por West Chester Area Education Association. El convenio colectivo para WCASD y WCAEA está disponible aquí: WCAEA CONTRACT 2022 a 2027.pdf.

• Los salarios iniciales se determinan sobre la base de la experiencia, la educación y la equidad interna, y generalmente se establecen por debajo del punto medio del rango de sueldos.

Proceso

Se invita a las personas a que se apliquen a todas las posiciones en las que estén interesadas. Los individuos son bienvenidos a considerar múltiples ofertas. Una vez que un individuo se comprometa a un puesto de profesor en un lugar para el próximo año escolar, no serán elegibles para otros puestos de profesor dentro del distrito. En caso de que un maestro tenga la oportunidad de regresar a su tarea anterior antes del 30 de junio de 2026, independientemente de su aceptación por su nueva posición, tendrán derecho a regresar.

Descargos y afirmaciones

The West Chester Area School District provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment without regard to race, color, age, Creed, religion, sex, sexual orientation, ancestry, national origin, disability, pregnancy, marital status, gender identity, or genetic information. Sírvase consultar la política 104 de la Junta para obtener más información sobre el compromiso del Distrito con la no discriminación en las prácticas laborales.

Las declaraciones anteriores tienen por objeto describir el carácter general y el nivel de trabajo que realizan las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas por el personal tan clasificado.