School Band & Orchestra + THE GLOBAL VOICE OF MUSIC EDUCATORS
School Band & Orchestra +

Independent News Publication of artistpro Media Daily Global Reporting for Music Educators Since 1998 Publisher of School Band & Orchestra +

School Band & Orchestra +

NJ Edition · Jobs & Careers

Jobs Intelligence

Verified music-education openings with school-level location facts, employer details and evidence-backed guidance for evaluating the market around the job.

Sunday, September 20, 2026 · Updated as listings and source records change
SBO+ Education Jobs

Profesor de Música (Grado K-4) 2026-2027 Año escolar

Maria Varisco Rogers Charter School

NJ, USA · Full Time · Music Education

Apply through the verified listing

Profesor de Música (Grado K-4) 2026-2027 Año escolar - Maria L. Varisco-Rogers Charter School

Ir al contenido principal

Cerrar menú

Buscar

Despejado

Buscar

Quiénes somosSolicitudIniciativaPrograma de trabajo infantilInscríbete para niñosInscribirse y registrarseVer por qué MLVR trabaja para estudiantes y familiasCómo aplicarInscripción FAQsAcademicsInglés AllianceTricky Tray 2026 Tricky Tray 2025 Tricky Tray 2024

2026 Año escolar 2026 Año escolar 2026-2027 Año escolar Educación escolar 2026-2027 Año escolar escolar 2026-2027 Año escolar Formación profesional

Política de privacidadMapa webAccesibilidad

Abierto

Menú

Imagen del logotipo

Título del logotipo

Maria L. Varisco-Rogers Charter SchoolProviding New Alternatives for a Better Education

2026 Año escolar 2026 Año escolar 2026-2027 Año escolar Educación escolar 2026-2027 Año escolar escolar 2026-2027 Año escolar Formación profesional

Búsqueda abierta

Buscar

Despejado

Buscar

Cerrar búsqueda

Quiénes somosNuestra historiaParque de confianzaMisión y visiónInformes Calendario de la escuelaEvaluaciones Calendario de pagoInforme/Acción afirmativaAlumni Information RequestEnrollment & RegistrationSee Why MLVR Works for Students and FamiliesHow to applyEnrollment FAQsAcademic DepartmentsCurriculum and ResourcesStudent LifeAthleticsHigh School PlacementCommunity AllianceTricky Tray 2026Tricky Tray 2025Tray 2024

En esta sección

Profesor de Arte (Grades K-4) 2026-2027 Año escolarProfesor escolar 2026-2027 Año escolar 2026-2027 Año escolar Formación escolar 2026-2027 Año escolar Profesor de matemáticas elementales (Grado 4) 2026-2027 Año escolarInglés como profesor de segundo idioma 2026-2027 Año de la escuela

Empleo

>

Profesor de Música (Grado K-4) 2026-2027 Año escolar

Profesor de Música (Grado K-4) 2026-2027 Año escolar

Profesor de música (Grades Kюndash;4)

2026; 2027 Año escolar

Únase a nuestro equipo

La Escuela de Cartas Maria L. Varisco-Rogers está buscando un entusiasta, creativo y profesor de música centrado en los estudiantes (Grades K sensiblesh;4) para unirse a nuestro equipo para el año escolar 2026.

El candidato exitoso inspirará a los estudiantes a desarrollar una apreciación por toda la vida por la música mediante una instrucción atractiva y práctica que fomenta la creatividad, la autoexpresión y la confianza. Estamos buscando un educador que crea experiencias musicales significativas mientras ayuda a los estudiantes a crear habilidades musicales fundamentales en un entorno de aprendizaje positivo, inclusivo y solidario.

En Maria L. Varisco-Rogers Charter School, creemos que la educación musical enriquece a todo el niño fomentando la creatividad, la colaboración, la disciplina y el amor al aprendizaje.

Responsabilidades esenciales

Planifique, implemente y evalúe la instrucción de música atractiva alineada con las normas de aprendizaje de estudiantes de Nueva Jersey para las artes visuales y performantes.

Enseñar conceptos de música fundamental incluyendo ritmo, melodía, armonía, tempo, dinámicas, movimiento, canto y experiencias instrumental apropiadas para la edad.

Fomentar la creatividad, la expresión musical y la confianza mediante el canto, el movimiento, el rendimiento y las actividades de música interactiva.

Crear un ambiente de aula positivo e incluyente que promueva el respeto, la participación y una apreciación permanente por la música.

Diferenciar la instrucción para satisfacer las diversas necesidades de desarrollo y aprendizaje de los estudiantes en los grados K cosechandash;4.

Integrar la música con otras disciplinas académicas cuando sea apropiado para mejorar el aprendizaje y el compromiso de los estudiantes.

Preparar estudiantes para actuaciones escolares, asambleas, conciertos y otros eventos especiales durante todo el año escolar.

Mantener equipo de música, instrumentos, materiales didácticos y recursos de aula.

Comuníquese regularmente con los padres y tutores sobre el progreso y la participación de los estudiantes.

Participar en Comunidades Profesionales de Aprendizaje (PLC), reuniones de profesores, desarrollo profesional e iniciativas de mejora escolar.

Apoyar las actividades patrocinadas por las escuelas, los actos de participación familiar, los viajes sobre el terreno y otras oportunidades de creación de la comunidad.

Realizar otras tareas asignadas por la administración escolar.

Calificaciones

Necesario

Certificación válida del profesor de música de Nueva Jersey (Standard, CEAS, CE o Limited CE) o elegibilidad para la certificación.

Licenciado#39; grado o superior de una universidad o universidad acreditada.

Finalización exitosa del New Jersey Criminal History Background Check.

Preferencias

Experimenta la enseñanza de la música primaria.

Conocimiento del desarrollo infantil y de la enseñanza de música adecuada para la edad.

Experiencia que dirija actuaciones estudiantiles, conciertos o producciones musicales.

Una fuerte gestión de aulas, comunicación y habilidades organizativas.

Compromiso para fomentar la creatividad, la inclusión y un reconocimiento permanente por la música.

Sueldos

A partir de 60.170 dólares anuales

El salado es proporcional a la experiencia y las credenciales.

Beneficios

Seguro médico, dental y de visión

Inscripción en el Programa de Pensiones del Estado de Nueva Jersey

Seguro de vida contributivo

Paid Sick and Personal Leave

Vacaciones pagadas

Pago opcional de verano (Programa de garantía bloqueada)

Beneficios opcionales AFLAC

403(b) Retirement Savings Plan through Equitable

Oportunidades de desarrollo profesional

Cultura escolar de apoyo y colaboración

📩 Apply Today

Los candidatos interesados deberán presentar los siguientes materiales de solicitud:

Resumen

Carta

Transcripción extraoficiales o oficiales y/o oficiales

Copias de Nuevo Jersey Certificados Instructivos

Por favor envíe todos los materiales de aplicación a:

Alex Rivera

Recursos humanos

📍 Maria L. Varisco-Rogers Charter School

233 Woodside Avenue

Newark, NJ 07104

(973) 481-9001 ext. 126

📠 (973) 481-9009

📧 [email protected]

Imagen del logotipo

Título del logotipo

Maria L. Varisco-Rogers Charter School

233 Woodside Ave.NewarkNJ07104Estados Unidos(973) 481-9001(973) 481-9009

Directorio de directoriosCalendarFacultad & Staff DirectoryLunch MenuNews & AnnouncmentsStaff Portal

Proporcionar nuevas alternativas para una mejor educación

Política de privacidadMapa webAccesibilidad

Powered by Finalsite

← All education jobs
SBO+ Jobs Intelligence

NJ, USA Location Report

By SBO+ Staff · Effective 2026-08-20

View this location on OpenStreetMap →

Opportunity and Market

NJ, USA is evaluated with current NJ labor-market evidence because a validated city profile was unavailable. The source listing identifies a state or region but not a city; city-level statistics are therefore unavailable. [2] [3]

Career Outlook

The statewide unemployment rate supplies current labor-market context, but it does not prove demand for this occupation or employer. Occupation-specific scores are omitted. [1]

Compensation

No salary-equivalency or take-home-pay figure is asserted without listing pay and defensible local cost inputs. Federal tax brackets must be applied to the candidate’s actual filing circumstances. [4]

Housing and Cost of Living

HUD Fair Market Rent resources are provided for a housing comparison using the verified worksite or its county. No city rent is asserted when it was not acquired. [5]

Commute

A validated city commute value was unavailable. Confirm the exact worksite, schedule, transit coverage, parking and fuel costs before accepting relocation expenses.

Community Snapshot

State labor-force scale is not evidence of neighborhood safety, culture or community fit; no such inference is made. [3]

Local Economy

Current statewide employment, labor-force and unemployment observations describe the broader labor environment, not a guaranteed city or occupation outcome. [2] [3] [1]

Relocation Considerations

Verify worksite-level housing, commute, taxes, utilities, benefits, contract length and any remote-work restrictions before relocating. [5] [4]

What I Wish I'd Known Before Taking the Job

A healthy statewide labor market does not guarantee that a specialized music education role is easy to replace. Confirm contract stability, nearby housing and the real commute before paying relocation costs. [2] [1]

Methodology

This report uses the latest retrievable BLS Local Area Unemployment Statistics for the listing’s state. It explicitly withholds city, occupation and affordability scores when those inputs were not acquired.

Sources and freshness

  1. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
  2. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
  3. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective June 2026; retrieved 2026-08-20.
  4. Internal Revenue Service — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.
  5. U.S. Department of Housing and Urban Development — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.
  6. U.S. Bureau of Labor Statistics — effective 2026-08-20; retrieved 2026-08-20.